Ordenar ofertas por:
Provincia:
A Coruña(403)
Álava/Araba(215)
Albacete(95)
Alicante(627)
Almeria(149)
Andorra(7)
Asturias(237)
Avila(37)
Badajoz(130)
Barcelona(5.354)
Bizkaia(671)
Burgos(160)
Caceres(84)
Cádiz(230)
Cantabria(184)
Castellón(300)
Ceuta(15)
Ciudad Real(86)
Córdoba(188)
Cuenca(57)
Gipuzkoa(366)
Girona(483)
Granada(203)
Guadalajara(156)
Huelva(90)
Huesca(131)
Illes Balears(726)
Jaén(98)
La Rioja(198)
Las Palmas(392)
León(115)
Lleida(295)
Lugo(113)
Madrid(4.358)
Málaga(609)
Melilla(15)
Murcia(537)
Navarra(296)
Ourense(68)
Palencia(83)
Pontevedra(270)
Salamanca(77)
Santa Cruz de Tenerife(217)
Segovia(65)
Sevilla(569)
Sin especificar(558)
Soria(52)
Tarragona(464)
Teruel(62)
Toledo(221)
València(1.210)
Valladolid(208)
Zamora(51)
Zaragoza(659)
Mostrar
más
menos
Categoría:
Administración empresas(1.981)
Administración Pública(3)
Atención a clientes(798)
Calidad, producción, I+D(1.465)
Comercial y ventas(2.655)
Compras, logística y almacén(1.841)
Diseño y artes gráficas(157)
Educación y formación(120)
Finanzas y banca(98)
Informática y telecomunicaciones(1.241)
Ingenieros y técnicos(1.811)
Inmobiliario y construcción(736)
Legal(144)
Marketing y comunicación(630)
Otras actividades(1.641)
Otros(3.759)
Profesiones y oficios(1.343)
Recursos humanos(541)
Sanidad y salud(1.078)
Sector Farmacéutico(186)
Turismo y restauración(950)
Ventas al detalle(66)
Mostrar
más
menos
Estudios mínimos:
Bachillerato(460)
Ciclo Formativo Grado Medio(168)
Ciclo Formativo Grado Superior(145)
Diplomado(390)
Educación Secundaria Obligatoria(2.797)
Enseñanzas deportivas (regladas)(5)
Formación Profesional Grado Medio(874)
Formación Profesional Grado Superior(806)
Grado(1.182)
Ingeniero Superior(237)
Ingeniero Técnico(63)
Licenciado(77)
Máster(50)
Otros cursos y formación no reglada(20)
Otros títulos, certificaciones y carnés(96)
Postgrado(18)
Sin especificar(14.983)
Sin estudios(873)
Mostrar
más
menos
Jornada laboral:
Completa(13.539)
Indiferente(485)
Intensiva - Indiferente(233)
Intensiva - Mañana(165)
Intensiva - Noche(15)
Intensiva - Tarde(41)
Parcial - Indiferente(2.364)
Parcial - Mañana(159)
Parcial - Noche(94)
Parcial - Tarde(98)
Sin especificar(6.051)
Mostrar
más
menos
Tipo de contrato:
A tiempo parcial(158)
Autónomo(1.038)
De duración determinada(2.752)
De relevo(6)
Fijo discontinuo(463)
Formativo(154)
Indefinido(9.126)
Otros contratos(5.595)
Sin especificar(3.952)
Mostrar
más
menos
Ver ofertas empleo

Ofertas de empleo de la reforma

107 ofertas de trabajo de la reforma


Atención al cliente - Sector Construcción
Estamos realizando un proceso de selección de un puesto de Atención al cliente de Proyectos de Rehabilitación y Reformas Integrales para empresa del sector de la Construcción y la Arquitectura para la zona de Almería. ¿QUÉ SE OFRECE? * Contrato indefinido * Horario de L a V 8:00 a 14:00 y de 16:00 a 19:00 h * Salario entre 26.000 - 28.000 euros/brutos anuales en función de la experiencia aportada al puesto + variable ¿QUÉ FUNCIONES REALIZARÁS? * Atención al cliente (recepción del cliente, validación del proyecto, gestión de carga de trabajo de los equipos de ventas) * Actualización BBDD * Registro de información y documentación * Tareas administrativas derivadas de las gestiones realizadas * Seguimiento de la satisfacción del cliente y resolución de incidencias * Propuestas de mejora * Reporte de resultados
Jornada completa
Contrato indefinido
26.000€ - 32.000€ bruto/año
Técnico/a de Calidad y Postventa Edificación
Jarquil precisa incorporar a su organización un/a Técnico/a de Calidad y Postventa cuya misión principal será llevar a cabo un control propio de las actuaciones, así como determinar el origen y responsabilidad del defecto para su imputación a los subcontratistas oportunos. La empresa ofrece continudad profesional en un grupo empresarial consolidado y referente en su sector, con posibilidades de crecimiento y salario acorde según valía de la persona candidata. Para ello pensamos en una persona dinámica con una alta orientación al cliente, capacidad de analisis. y habilidad para gestionar equipos. Entre sus funciones principales podemos destacar: * Control de ejecución y calidad de las diferentes construcciones. * Gestión y coordinación del equipo de postventa y de los repasos y acabados de las obras de edificación. * Supervisión de los cambios y/o reformas a realizar con el equipo operario. * Gestión y control de costes. * Trato con el cliente y con el equipo de la obra para la resolución de incidencias técnicas.
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
JEFE DE OBRA - Eléctrico y/o Mecánico

Desde Marlex estamos colaborando con una importante empresa líder en reformas y rehabilitación de edificios, aportando a sus clientes soluciones integrales a medida encargándose del diseño, dirección y gestión de proyectos técnicos multisectoriales, que actualmente se encuentra en búsqueda de un/a Jefe de Obra para la zona de Madrid.

¿Cuál será tu misión en la empresa?

  • Planificar, organizar, coordinar y supervisar todos los aspectos de ejecución del proyecto, para su viabilidad.
  • Planificar, organizar y gestionar los medios, suministros, materiales, equipos, personal propio y subcontratado para la ejecución del proyecto.
  • Gestionar y fijar los tiempos de gestión y las fases de la construcción. Hacer seguimiento de los avances según el cronograma establecido.
  • Negociar y contratar subcontratas y proveedores. Realizar los estudios pertinentes de las ofertas, seguido de la gestión de pedidos y supervisión de facturas.
  • Implementar y garantizar los medios para la seguridad en el trabajo e higiene en la obra. Asegurar que todos los miembros del equipo estén al corriente de la legislación y procedimientos pertinentes.
  • Elaborar y gestionar la documentación para la entrega final.
  • Desarrollar y mantener la relación entre el cliente y la empresa.

Al perfil seleccionado se le ofrece:

  • Pertenecer a una empresa consolidada en su sector.
  • Ocupar un puesto de trabajo estable y con proyección de futuro.
  • Contrato indefinido.
  • Banda salarial competitiva.
  • Jornada en horario flexible. Viernes intensivo.

Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
1 Titulat/da Superior per exercir les funcions de Director/a en Projectes de Innovació Digital de Salut Mental (24_77_IPV_SM_TECS)

EL CONSORCI CORPORACIÓ SANITÀRIA PARC TAULÍ, per al Centre de Salut Mental, ofereix:

Funcions:

1.- Liderar i garantir l’execució del projecte E-Salut Mental Catalunya en els temps pactats pels projectes de transformació digital de Catsalut .

2.- Exercir com òrgan d’assistència i assessorament a la direcció de salut mental en matèria d’innovació.

3.- Coordinar l’organització dels comitès de governança i científic del projecte.

3.- Impulsar i gestionar les línies d’innovació de salut mental de l’entitat.

4.- Dissenyar, coordinar i supervisar un pla d’execució pel projecte E-Salut Mental. Així com establir el contacte i gestionar la coordinació amb altres hospitals per la realització de proves pilot.

5.- Identificar la necessitat de processos subcontractats i preparar els plecs tècnics i de seguiment de les licitacions de compra pública en coordinació amb les unitats de salut mental, transformació digital i innovació, amb l’objectiu de subcontractar desenvolupaments tecnològics a tercers.6.- Elaborar i gestionar el pressupost del projecte. Així com avaluar incidències, promovent la gestió d’accions correctives i de contingència.

7.- Assegurar que es compleixen els procediments aplicables, així com impulsar la millora contínua.

8.- Dissenyar un pla per garantir la transferència del projecte al sistema de salut català.

Requisits:

  • Llicenciatura/grau en Ciències de la Salut / Enginyeria / Economia / ADE / Dret.
  • Experiència mínima 5 anys en el camp de la salut.
  • Formació complementària postgraduada en gestió sanitària i/o empresarial.
  • Nivell de català C1.

Es valorarà:

  • Currículum vitae.
  • Experiència en gestió de projectes digitals en l'entorn sanitari, sociosanitari o empresarial a Catalunya des de la perspectiva assistencial, organitzativa, tecnològica, i de lideratge integral que incorpori l’experiència client.
  • Experiència en gestió del canvi, innovació en producte, operacions i organització.
  • Experiència en projectes digitals, com a líder o com a persona involucrada en els desenvolupaments tecnològics (integració i implementació de plataformes IT)
  • Experiència en processos de compra pública innovadora.
  • Capacitat de treballar amb equips multidisciplinaris. Persona proactiva, comunicativa, empàtica, intraemprenedora i amb capacitat analítica.
  • Capacitat de realització de presentacions gràfiques.
  • Anglès, llegit i escrit.

S’ofereix:

Incorporació immediata i amb vinculació estable* a l’equip de treball al Centre de Salut Mental del Consorci Corporació Sanitària Parc Taulí, en dependència de la Direcció de Salut Mental i de la Direcció d’Organització Digital i, ambdues, de la Direcció General del Consorci.

* La persona seleccionada es vincularà laboralment mitjançant un contracte de substitució pel termini imprescindible fins a la cobertura reglamentària i definitiva de la plaça vacant (antics interinatges) o, transitòriament, altres modalitats que en dret siguin possibles, mantenint la condició d'interí fins a la resolució del procés públic de convocatòria que s’efectuarà de conformitat amb la DA 4ª del RDL 32/2021 de mesures urgents per a la reforma laboral. Les condicions laborals són les establertes en el III Conveni SISCAT, amb jornada completa.

Procés de selecció:

Les condicions generals d’aquesta convocatòria es regiran pel què recull el present anunci i amb els procediments que es detallen a les bases tipus de convocatòria per a ocupació de places vigents, que es poden consultar al web de l’entitat www.tauli.cat .

D’acord amb el Codi de Selecció i Vinculació vigent, les persones candidates se sotmetran a les proves següents:

  • Valoració curricular (valoració de mèrits d’acord amb els ítems de l’apartat es valorarà i amb les corresponents acreditacions, llevat de l’experiència interna que s’acreditarà d’ofici).
  • Entrevista personal (pels professionals sense experiència interna) o valoració directiva.
  • Prova psicotècnica

Es podran afegir les proves competencials que es considerin necessàries per valorar la idoneïtat de les candidatures, en el marc de l’establert al vigent Codi de Selecció i Vinculació. En ares als principis d’economia processal i celeritat del procés, també es podran reduir les fases del procés de selecció en funció de la ràtio de candidats amb compliment dels requisits de la present oferta.

En compliment de la LISMI, el Consorci, tindrà en consideració la reserva per a les persones candidates que acreditin una discapacitat igual o superior al 33%, sempre que siguin idònies per al desenvolupament de les funcions a cobrir.

Documentació i inscripció:

Documentació:

Caldrà adjuntar en el moment de la inscripció els següents documents en format PDF:

1.- Curriculum vitae.

2.- Titulació acreditativa del requisit.

3.- Acreditacions formatives.

4.- Experiència laboral (caldrà acreditar-la mitjançant certificats de serveis prestats en entitats alienes al centre).

La no presentació de la documentació requerida pot comporta l’exclusió de la candidatura a la convocatòria.

Informació: Per a consultes en relació a aquesta convocatòria, us podeu adreçar a seleccio@tauli.cat indicant el número de referència d’aquest anunci.

Data de termini: 26 de maig de 2024

Codi de plaça: 3862

Jornada completa
Contrato de duración determinada
Salario sin especificar
Empresa de Reformas de naves industriales en Burgos
Cronoshare es la plataforma digital líder de servicios locales en España. Permite a los profesionales conseguir clientes. Buscamos profesionales y autónomos como Empresa de Reformas de naves industriales en Burgos.

¿Quieres trabajar como Empresa de Reformas de naves industriales en Burgos?
A través de nuestra plataforma, tú gestionas todos los trabajos y clientes, fijas tus propios horarios y eliges al tipo de cliente. No hay ningún coste fijo ni pagos mensuales, tan solo organizar tu agenda de clientes y hacer crecer tu actividad comercial como trabajador autónomo. Acceder y ver los trabajos y solicitudes de clientes es totalmente gratuito, solo haces un pequeño pago cuando quieres responder y contactar con un cliente que te interesa. En todo momento contarás con la ayuda de nuestro equipo de atención al profesional.

Qué te ofrece Cronoshare
- Acceso a cientos de solicitudes de clientes y trabajos de tu localidad o área
- Libertad de horarios, tú eres quién gestiona tu agenda con los clientes
- Soporte por nuestro equipo de atención al profesional
Jornada sin especificar
Contrato autónomo
Salario sin especificar
OFICIAL ADMINISTRATIU/VA PEL SERVEI DE VALORACIÓ DE GRAU DEL PARC SANITARI PERE VIRGILI
Parc Sanitari Pere Virgili
Barcelona, Barcelona
Hace 1d

Convocatòria interna/externa

1 lloc d'Oficial administratiu/va pel Servei de Valoració de Grau del Parc Sanitari Pere Virgili

El Parc Sanitari Pere Virgili, ubicat a la ciutat de Barcelona, és una empresa pública que gestiona serveis d'atenció intermèdia i atenció primària i té com a missió prestar atenció intermèdia sanitària i social de qualitat, amb un model integral biopsicosocial i de promoció de l'autonomia.

En conseqüència, es convoca l'esmentat lloc de treball d'acord amb les condicions i característiques següents:

1. Condicions del lloc de treball:

Incorporació immediata i amb vinculació estable*.

Contracte a jornada completa.

Horari: dilluns a divendres (09h a 17h) i un cap de setmana al mes.

Retribució: corresponent al Grup 6.1 (Nivell II) segons el Conveni col·lectiu de treball dels hospitals d’aguts, centres d’atenció primària, centres sociosanitaris i centres de salut mental, concertats amb el SCS (SISCAT).

*La persona seleccionada es vincularà mitjançant un contracte de substitució pel termini imprescindible fins a la cobertura reglamentària de la plaça vacant (antics interinatges) o, transitòriament, altres modalitats que en dret sigui possible, sense que perdi la condició d'interí/ina abans de la resolució del procés públic de convocatòria de la plaça que s’efectuarà, de conformitat amb la DA 4ª del RDL 32/2021 de mesures urgents per a la reforma laboral.

En Parc Sanitari Pere Virgili considerem que la formació i l’aprenentatge continus són els fonaments del creixement i desenvolupament de la nostra Institució, per això oferim formació i recolzem aquells professionals que vulguin continuar especialitzant-se.

2. Funcions a desenvolupar:

  • Donar suport administratiu a l’equip tècnic de la unitat.
  • Notificacions al Departament/Consorci.
  • Creació i modificacions de agendes de la BBDD.
  • Control de l’estat de la citació i agendes.
  • Gestió i control dels expedients.
  • Control de la gestió de les reclamacions.
  • Seguiment i tancament d'incidències.
  • Caducitat expedients.
  • Gestió de la bústia (EVO i SEVAD)
  • Organització i seguiment de les tasques derivades.
  • Elaborar convocatòries de reunions i les seves actes.
  • Elaboració d’informes.
  • Participació a les reunions d'equip.
  • Control pressupostari: costos i ingressos.
  • Quadre de comandament.
  • Elaboració de la factura.
  • Elaboració de l'estadística.
  • Participar en accions formatives internes/externes.
  • Gestió documentació de les valoracions que baixen de grau.
  • Elaboració de la Comissió setmanal i baixada expedients valisa.
  • Revisió guies i protocols de treball.

3. Sol·licitud i documentació a presentar:

Les persones interessades poden remetre la seva candidatura fins el 21 de maig de 2024. Totes les dades que s'al·leguin en els currículums es comprovaran en el moment immediatament anterior a la seva contractació i es requerirà:

  • Fotocòpia del DNI o NIE.
  • Fotocòpia de la titulació requerida.
  • Acreditar mitjançant certificats de serveis prestats l’experiència professional que no pertanyi al Parc Sanitari Pere Virgili. Aquests s’hauran de presentar sempre en format original emès pels òrgans, les autoritats o els càrrecs que duen a terme la gestió de recursos humans a la unitat corresponent.
  • Currículum Vitae actualitzat, adjuntant la documentació acreditativa del mateix (diplomes de formació continuada, certificats de docència, títols de formació reglada...).

4. Barem de la convocàtoria

Total punts 100. En la resolució d’aquesta convocatòria es valoraran els aspectes següents:

Un cop valorats els requeriments mínims d'accés indicats a la convocatòria, les persones admeses seran valorades tècnica i competencialment. Les candidatures internes comptaran en aquesta fase amb el resultat de l'avaluació d'acompliment realitzada per Parc Sanitari Pere Virgili. Les candidatures externes, que no tenen possibilitat de tenir una avaluació d'acompliment per part de la institució, participaran en una entrevista amb la Direcció Atenció Pacients i Famílies o persona/es en qui delegui i amb l'equip de Recursos Humans.

Per poder accedir a la fase de valoració de mèrits formatius i d'experiència professional, els/les candidats/as hauran de tenir una puntuació mínima de 20 punts en la valoració competencial i tècnica.

Les persones que hagin participat en un procés selectiu en els darrers 6 mesos pel mateix lloc de treball podran participar en la convocatòria i acreditar nous mèrits d´experiència i formatius, mantenint la valoració competencial i tècnica.

Totes les dades que s'al·leguin en els currículums es comprovaran en el moment immediatament anterior a la seva contractació.

En cas de no trobar candidat adient, la posició podria esdevenir deserta.

Amb la formalització i presentació de la sol·licitud els/les candidats/candidates donen el seu consentiment al tractament de les dades de caràcter personal que són necessàries per prendre part en la convocatòria i per a la resta de la tramitació del procés selectiu, d’acord amb la normativa vigent.

En cas de dubte, podeu contactar amb nosaltres a través de la nostra adreça d'e-mail de Selecció.

REF.OF.ADM.2024_26

Jornada completa
Contrato de duración determinada
Salario sin especificar
1 Tècnic/a de Suport (24_76_IPV_CIMD_TECS)

EL CONSORCI CORPORACIÓ SANITÀRIA PARC TAULÍ, per al Centre d’Imatge Mèdica Digital, , ofereix:

Requisit:

  • Títol de grau universitari en Enginyeria informàtica/telecomunicacions o titulacions equivalents.
  • Nivell de català C1.

Funcions generals:

Les tasques a realitzar serien la instal·lació, suport i manteniment del programari mèdic RAIM (visors d'imatge mèdica, Arxiu d'Imatge Mèdica (PACS) i Sistema d'informació radiològic (RIS)).

Les principals activitats són:

  • Atenció d’incidents de segon nivell
    • Respondre problemes i errors en les aplicacions.
    • Investigar i diagnosticar incidents reportats per usuaris.
    • Gestionar la resolució de problemes de manera eficient.
  • Resolució de problemes
    • Identificar i abordar les causes subjacents dels problemes.
    • Col·laborar amb altres equips per solucionar problemes més complexos.
    • Implementar solucions temporals i permanents segons calgui.
  • Manteniment preventiu
    • Gestionar les actualitzacions de versions de programari.
    • Realitzar revisions periòdiques per prevenir possibles problemes.
  • Nous desplegaments o migracions
  • Gestionar els desplegaments i/o migracions Optimització del rendiment
    • Identificar àrees de millora i optimitzar-ne el rendiment.
    • Assegurar que les aplicacions compleixin els objectius de rendiment establerts.
  • Gestió de la configuració
    • Gestionar i controlar les configuracions de les aplicacions.
    • Assegurar la coherència entre els entorns de desenvolupament, prova i producció.
    • Implementar i gestionar canvis de configuració.
  • Documentació
    • Mantenir documentació actualitzada sobre la configuració, els processos i els procediments.
  • Suport a l’usuari
    • Proporcionar assistència als usuaris 2n nivell.
    • Crear i mantenir una base de coneixements per a problemes comuns.
    • Oferir formació i orientació sobre l’ús adequat de les aplicacions.
  • Col·laboració Inter departamental
    • Col·laborar amb equips de desenvolupament, operacions i altres departaments.
    • Participar en reunions i projectes Inter departamentals per millorar-ne la integració i l'eficiència.
  • Seguretat
    • Garantir el compliment de les polítiques de seguretat de l’empresa.
  • Millora contínua
    • Identificar oportunitats per millorar els processos i els procediments.
    • Recopilar retroalimentació d'usuaris.

Es valorarà:

  • Curriculum vitae.
  • Acreditació de coneixements d’administració de bases de dades i comunicacions.
  • Experiència professional en administració de sistemes operatius, bases de dades relacionals i xarxes.
  • Coneixements i/ o experiència en productes RIS/PACS i en imatge mèdica digital.
  • Acreditar coneixements i/o experiència en la gestió de projectes.
  • Habilitats en el tracte amb el client extern i intern, així com amb els equips multidisciplinaris de treball..

S’ofereix:

Incorporació immediata i amb vinculació estable* a l’equip de treball del Centre d’Imatge Mèdica Digital del Consorci Corporació Sanitària Taulí. Institució amb una amplia experiència docent, de recerca i en formació continuada especialitzada.

* La persona seleccionada es vincularà laboralment mitjançant un contracte de substitució pel termini imprescindible fins a la cobertura reglamentària i definitiva de la plaça vacant (antics interinatges) o, transitòriament, altres modalitats que en dret siguin possibles, mantenint la condició d'interí fins a la resolució del procés públic de convocatòria que s’efectuarà de conformitat amb la DA 4ª del RDL 32/2021 de mesures urgents per a la reforma laboral. Les condicions laborals són les establertes en el III Conveni SISCAT, amb jornada completa.

Procés de selecció:

Les condicions generals d’aquesta convocatòria es regiran pel què recull el present anunci i amb els procediments que es detallen a les bases tipus de convocatòria per a ocupació de places vigents, que es poden consultar al web de l’entitat www.tauli.cat .

D’acord amb el Codi de Selecció i Vinculació vigent, les persones candidates se sotmetran a les proves següents:

  • Valoració curricular (valoració de mèrits d’acord amb els ítems de l’apartat es valorarà i amb les corresponents acreditacions, llevat de l’experiència interna que s’acreditarà d’ofici) inclosa la carta de motivació que acompanyi a la candidatura.
  • Entrevista personal (pels professionals sense experiència interna) o valoració directiva.
  • Prova psicotècnica.

Es podran afegir les proves competencials que es considerin necessàries per valorar la idoneïtat de les candidatures, en el marc de l’establert al vigent Codi de Selecció i Vinculació. En ares als principis d’economia processal i celeritat del procés, també es podran reduir les fases del procés de selecció en funció de la ràtio de candidats amb compliment dels requisits de la present oferta.

En compliment de la LISMI, el Consorci, tindrà en consideració la reserva per a les persones candidates que acreditin una discapacitat igual o superior al 33%, sempre que siguin idònies per al desenvolupament de les funcions a cobrir.

Documentació i inscripció:

Documentació:

Caldrà adjuntar en el moment de la inscripció els següents documents en format PDF:

1.- Curriculum vitae.

2.- Titulació acreditativa del requisit.

3.- Acreditacions formatives.

4.- Experiència laboral (caldrà acreditar-la mitjançant certificats de serveis prestats en entitats alienes al centre).

La no presentació de la documentació requerida pot comportar l’exclusió de la candidatura a la convocatòria.

Informació: Per a consultes en relació a aquesta convocatòria, us podeu adreçar a seleccio@tauli.cat indicant el número de referència d’aquest anunci.

Data de termini: Fins el 18 de juny de 2024

Codi plaça: 5686

Jornada completa
Contrato de duración determinada
Salario sin especificar
Director/a de Construcción
Importante empresa del sector de la construcción dedicada a la rehabilitación y reforma ubicada en Pamplona, busca incorporar a su equipo a un/a Director/a de Construcción para responsabilizarse de todos los proyectos en activo de la empresa. Bajo la supervisión de Gerencia deberá gestionar y supervisar todas las obras en España y parte de Europa, llevando a cabo tareas como:

- Planificación, gestión y control de los Jefes/as de obras.
- Gestión de los medios humanos, técnicos y de materiales.
- Supervisión y seguimiento de la ejecución de las obras.
- Control de la ejecución, plazo, coste y calidad de las obras asignadas.
- Gestión y supervisión del proceso de compras.
- Negociación y valoración de gremios necesarios para la subcontratación de trabajos necesarios.
- Gestión de postventa en el período de garantía.

Se requiere:
- Conocimientos técnicos en gestión de obras (preferiblemente en obras de reformas y rehabilitación de espacios interiores).
- Capacidad organizativa y de gestión.
- Perfil resolutivo y orientado a resultados.
- Persona flexible y adaptable a las situaciones cambiantes.
- Perfil autónomo y acostumbrado a trabajar con plazos.
- Disponibilidad para viajar por toda España (incluyendo islas Baleares e islas Canarias) y parte de Europa.

Se ofrece:
- Contratación y posición estable.
- Buen ambiente de trabajo.
- Proyección de futuro y crecimiento profesional.
- Formar parte de una empresa líder en su sector desde hace más de 50 años.
- Herramientas para uso profesional (vehículo de empresa, ordenador y teléfono).
- Formar parte del comité de dirección de la empresa.
- Atractivo paquete retributivo.
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
JEFE DE OBRA (REFORMAS)
Acierta Asistencia S.A.
Málaga, Málaga
Hace 2d

En Acierta Asistencia estamos ampliando el equipo de Acierta Hogar, dedicado a reformas residenciales.

¿Tienes experiencia como Jefe/a de Obra?

En la central de Madrid, te estamos buscando:

Sus principales funciones serán:

  • Interlocución con los clientes
  • Negociación con proveedores/subcontratas; supervisión y control de los trabajos.

  • Controlar y supervisar los trabajos realizados.

¿Qué ofrecemos?

  • Desarrollo profesional
  • Contrato Indefinido
  • Jornada Completa, con flexibilidad horaria y jornada intesiva de verano.
  • Salario competente

¡Inscríbete y te contaremos todos los detalles!

Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
COORDINADOR/A PROYECTO CLIENTE - ARQUITECTURA
¿Buscas un nuevo proyecto profesional? ¿Tienes conocimientos en arquitectura técnico/a o ingeniería de edificación? ¡Entonces sigue leyendo porque esta oferta es para ti!Desde Adecco colaboramos con una empresa líder en reformas que precisa incorporar una persona para coordinar los diferentes proyectos con el cliente, las funciones que realizarías serán: - Coordinarás los proyectos a tu cargo.- Solucionarás los posibles inconvenientes que puedan surgir en el devenir de la situación.- Harás la intermediación durante la reforma.En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas
Jornada completa
Contrato indefinido
22.000€ - 24.000€ bruto/año
Recepcionista - Pure Salt Port de Sóller 4* (Temporal)

¿Tienes experiencia en Recepción de Hotel y Te gustaría afrontar un nuevo reto profesional?

En nuestro emblematico Hotel 4* Pure Salt Puerto de Sóller estamos en búsuqueda de nuevo talento para cubrir la posición de Recepcionista.

El candidato/a seleccionado/a desempeñará un papel fundamental para cumplir con la misión de gestionar la planificación general de alojamientos asegurando la correcta prestación de servicios y la ejecución de acciones propias a fin de garantizar la máxima satisfacción del cliente y de los objetivos organizacionales.

¿Cómo es el día a día?

  • Atención de entrada y salida de clientes.
  • Reserva y contratación de los servicios solicitados por los clientes.
  • Elaborar el tratamiento informático de reservas, check-in, check-out, comunicaciones internas y externas.
  • Gestión de cobro de clientes.
  • Información y colaboración con el resto de departamentos.
  • Recibir a visitantes externos.
  • Registrar incidencias y satisfacer las demandas de los clientes.

¿Qué ofrecemos?

  • Un programa extenso de beneficios para el empleado, donde encontrará descuentos en establecimientos internos (hoteles y restaurantes) y descuentos en todo tipo de productos, desde electrodomésticos hasta viajes internacionales y nacionales.
  • Trabajar en una compañía estable y reconocida.
  • Trabajar en una ubicación emblemática como es Port de Sóller.
  • Trabajar en Hotel recién reformado y con un gran equipo de profesionales.
  • Jornada completa.
  • Incorporación inmediata con contrato de sustitución.
  • Desarrollo profesional y buen ambiente laboral

Jornada completa
Otros contratos
Salario sin especificar
Ingeniero/a eléctrico/a
Importante empresa dedicada al mantenimiento integral de edificios, reformas y rehabilitaciones, (Instalaciones Eléctricas, Fontanería y Climatización), ubicada en la comarca de Pamplona, precisa incorporar un/a Ingeniero/a eléctrico reportando directamente a dirección.

Sus principales tareas y funciones serán las siguientes:
- Control del Mantenimiento preventivo y gestión de incidencias.
- Control de costes anuales fase explotación.
- Gestión de proyectos de instalaciones fotovoltaicas, tanto a nivel de estudio económico, como de ejecución.
- Mantener una relación de calidad tanto con clientes como con proveedores.
- Tramitación y gestión documental de proyectos y legalizaciones necesarias.
- Gestión de equipos de trabajo.

Se requiere:
- Conocimientos en instalaciones eléctricas o climatización.
- Capacidad organizativa así como de aprendizaje y visión a largo plazo.
- Polivalencia para estar tanto en obra como en oficina.
- Orientación a resultados.
- Perfil comunicativo y resolutivo.
- Persona proactiva y dinámica.
- Carnet de conducir B.
- Disponibilidad para desplazarse a obra.

Se ofrece:
- Contratación y posición estable.
- Jornada completa.
- Posibilidad de flexibilidad horaria.
- Interesante paquete retributivo.
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
Jefe de obra. Promotora-Constructora
Buscamos un perfil técnico para dirigir y gestionar reformas.Responsabilidades y funciones para desempeñar:La persona seleccionada se encargará del desarrollo y ejecución de proyectos.Realización de presupuestos de construcciónEstudio de ofertas y adjudicación a proveedoresCoordinación con los equipos externos en los proyectos de edificaciónContratación de personal.Supervisión de obras de la empresaControl de la construcción y entrega de proyectos.
Jornada completa
Contrato indefinido
28.000€ - 30.000€ bruto/año
Fisioterapeuta en Suiza (Meisterschwanden)

Para importante clínica de fisioterapia situada en la localidad Meisterschwanden, dentro del cantón de Argovia y muy próximo a su capital de Aarau en Suiza, TTA Personal selecciona un fisioterapeuta (m/f).

La clínica con una larga tradición cuenta actualmente con un equipo aproximado de 20 personas entre fisioterapeutas y otros profesionales como terapeutas o enfermeras. Su estratégica situación muy próximo a las ciudades de Zúrich, Lucerna Aarau y al Lago de Hallwil, unido a un gran trabajo en equipo, lleva a la clínica a ser una gran referencia en la región.

El equipo cualificado asesora y actúa sobre afecciones ortopédicas, quirúrgicas de trauma y médicas internas. Además, se brindan consejos diarios para la salud. Como clínica multidisciplinar se trabaja en Reumatología, Ortopedia, lesiones espinales, Drenaje linfático incluyendo vendajes y medias de compresión, Neurología, Medicina Interna, Ginecología con entrenamiento del piso pélvico, etc…

Las instalaciones del centro han sido actualmente reformadas y ampliadas, ofreciendo así el mayor confort a los pacientes y empleados. Salas amplias acondicionadas y un moderno gimnasio principal son algunas de las áreas a resaltar.

En la plantilla ya se cuenta con personal español que ayudará en la inserción del nuevo fisioterapeuta contratado.

Que se ofrece:

  • Un contrato laboral estable en clínica en expansión continua
  • Un salario atractivo con posibilidad de bonus extras
  • Un ambiente de trabajo excepcional
  • Posibilidad de trabajar en jornada completa o reducida. Jornadas comprendidas entre las 7:30 y 21h de lunes a viernes y sábado entre las 8 y 16h. Turnos rotativos, domingos y festivos siempre libres
  • Un mes de vacaciones
  • 5 días completos libres para formaciones. También posibilidad de formaciones continuas internas y externas financiadas
  • Gimnasio gratuito, descuento en farmacia o restaurante cercano de 10%. Masajes en casa al 50%
  • Situación ideal de la clínica. El Lago de Hallwil invita al deporte y relajación. Es un lugar turístico donde se práctica senderismo, jogging, bicicleta, remo, vela, esquí…¡la región ofrece todo!
  • Reuniones de grupo habituales para hacer equipo y mejorar todos juntos
  • Modernas técnicas de diagnóstico, continuo aprendizaje!
  • Ayuda con la documentación para conseguir toda la homologación de los títulos
  • Ayuda con el alojamiento; posibilidad de un estudio o habitación económica para comenzar
  • Viaje para la entrevista personal y mudanza final financiado
Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
Jefe de Obra - Reformas
Estamos buscando un o una Jefe de Obra - Reformas para una empresa constructora ubicada en Carlet, Valencia. ¿QUÉ SE OFRECE? * Contrato indefinido * Horario de L a V 8h a 14h y de 16h a 18h con flexibilidad de entrada y salida * Salario entre 35.000 - 45.000 euros brutos anuales en función de la experiencia aportada al puesto * Las obras se encuentran en la Comunidad Valenciana. ¿QUÉ FUNCIONES REALIZARÁS? * Organizar y gestionar los medios materiales y equipos de trabajo controlando los plazos de ejecución de la misma * Realización de pedidos y comparativos de compra * Resolución de las incidencias que se produzcan durante el desarrollo de la obra * Certificaciones de obra * Verificar y controlar el cumplimiento de calidades * Coordinación de las actividades de la obra con proveedores y subcontratas * Supervisión de la correcta ejecución y calidad de los acabados
Jornada completa
Contrato indefinido
35.000€ - 45.000€ bruto/año
1 Treballador/a Social (24_73_IPV_SM _TS)

EL CONSORCI CORPORACIÓ SANITÀRIA PARC TAULÍ, per al Centre de Salut Mental, ofereix:

Requisits:

  • Títol de Diplomatura o Grau en Treball Social.
  • Nivell de Català C1.

Es valorarà:

  • Currículum vitae.
  • Formació transversal en treball social i específica en Salut Mental Infanto-Juvenil.
  • Experiència mínima de 1 any en Salut Mental Infanto Juvenil
  • Experiència atenció a pacients amb trastorns de conducta en l’àmbit infanto juvenil.
  • Experiència atenció en pacients amb TEA, minoritàries i FIL.
  • Experiència en programa d’atenció comunitària (equip Crisis).
  • Habilitats i empatia envers als usuaris, famílies i professionals.
  • Capacitat de treball en equips multidisciplinaris.
  • Capacitat per a la col·laboració i coordinació amb els diferents dispositius de l’entorn de salut mental i addicions: dispositius urgències, hospitalització i ambulatori, així com amb els recursos comunitaris de salut i social de la nostra àrea de referencia.

S’ofereix:

Incorporació immediata i amb vinculació estable* a l’equip de treball del Centre de Salut Mental Infanto Juvenil del Consorci Corporació Sanitària Parc Taulí, institució amb una àmplia experiència docent, de recerca i en formació continuada especialitzada.

* La persona seleccionada es vincularà laboralment mitjançant un contracte de substitució pel termini imprescindible fins a la cobertura reglamentària i definitiva de la plaça vacant (antics interinatges) o, transitòriament, altres modalitats que en dret siguin possibles, mantenint la condició d'interí fins a la resolució del procés públic de convocatòria que s’efectuarà de conformitat amb la DA 4ª del RDL 32/2021 de mesures urgents per a la reforma laboral. Les condicions laborals són les establertes en el III Conveni SISCAT, amb jornada completa.

Procés de selecció:

Les condicions generals d’aquesta convocatòria es regiran pel què recull el present anunci i amb els procediments que es detallen a les bases tipus de convocatòria per a ocupació de places vigents, que es poden consultar al web de l’entitat www.tauli.cat .

D’acord amb el Codi de Selecció i Vinculació vigent, les persones candidates se sotmetran a les proves següents:

  • Valoració curricular (valoració de mèrits d’acord amb els ítems de l’apartat es valorarà i amb les corresponents acreditacions, llevat de l’experiència interna que s’acreditarà d’ofici).
  • Entrevista personal (pels professionals sense experiència interna) o valoració directiva.
  • Prova psicotècnica

Es podran afegir les proves competencials que es considerin necessàries per valorar la idoneïtat de les candidatures, en el marc de l’establert al vigent Codi de Selecció i Vinculació. En ares als principis d’economia processal i celeritat del procés, també es podran reduir les fases del procés de selecció en funció de la ràtio de candidats amb compliment dels requisits de la present oferta.

En compliment de la LISMI, el Consorci, tindrà en consideració la reserva per a les persones candidates que acreditin una discapacitat igual o superior al 33%, sempre que siguin idònies per al desenvolupament de les funcions a cobrir.

Documentació i inscripció:

Documentació:

Caldrà adjuntar en el moment de la inscripció els següents documents en format PDF:

1.- Curriculum vitae.

2.- Titulació acreditativa del requisit.

3.- Acreditacions formatives.

4.- Experiència laboral (caldrà acreditar-la mitjançant certificats de serveis prestats en entitats alienes al centre).

La no presentació de la documentació requerida pot comporta l’exclusió de la candidatura a la convocatòria.

Informació: Per a consultes en relació a aquesta convocatòria, us podeu adreçar a seleccio@tauli.cat indicant el número de referència d’aquest anunci.

Data de termini: 14 de maig de 2024

Codi: 8430

Jornada completa
Contrato de duración determinada
Salario sin especificar
Empresa de Reformas de Locales en Tarragona
Cronoshare es la plataforma digital líder de servicios locales en España. Permite a los profesionales conseguir clientes. Buscamos profesionales y autónomos como Empresa de Reformas de Locales en Tarragona.

¿Quieres trabajar como Empresa de Reformas de Locales en Tarragona?
A través de nuestra plataforma, tú gestionas todos los trabajos y clientes, fijas tus propios horarios y eliges al tipo de cliente. No hay ningún coste fijo ni pagos mensuales, tan solo organizar tu agenda de clientes y hacer crecer tu actividad comercial como trabajador autónomo. Acceder y ver los trabajos y solicitudes de clientes es totalmente gratuito, solo haces un pequeño pago cuando quieres responder y contactar con un cliente que te interesa. En todo momento contarás con la ayuda de nuestro equipo de atención al profesional.

Qué te ofrece Cronoshare
- Acceso a cientos de solicitudes de clientes y trabajos de tu localidad o área
- Libertad de horarios, tú eres quién gestiona tu agenda con los clientes
- Soporte por nuestro equipo de atención al profesional
Jornada sin especificar
Contrato autónomo
Salario sin especificar
Empresa de Reformas de naves industriales en Dos Hermanas
Cronoshare es la plataforma digital líder de servicios locales en España. Permite a los profesionales conseguir clientes. Buscamos profesionales y autónomos como Empresa de Reformas de naves industriales en Dos Hermanas.

¿Quieres trabajar como Empresa de Reformas de naves industriales en Dos Hermanas?
A través de nuestra plataforma, tú gestionas todos los trabajos y clientes, fijas tus propios horarios y eliges al tipo de cliente. No hay ningún coste fijo ni pagos mensuales, tan solo organizar tu agenda de clientes y hacer crecer tu actividad comercial como trabajador autónomo. Acceder y ver los trabajos y solicitudes de clientes es totalmente gratuito, solo haces un pequeño pago cuando quieres responder y contactar con un cliente que te interesa. En todo momento contarás con la ayuda de nuestro equipo de atención al profesional.

Qué te ofrece Cronoshare
- Acceso a cientos de solicitudes de clientes y trabajos de tu localidad o área
- Libertad de horarios, tú eres quién gestiona tu agenda con los clientes
- Soporte por nuestro equipo de atención al profesional
Jornada sin especificar
Contrato autónomo
Salario sin especificar
1 Treballador/a Social (24_72_IPV_ATIN _TS)

EL CONSORCI CORPORACIÓ SANITÀRIA PARC TAULÍ, per al Centre d’Atenció Intermèdia, ofereix:

Requisits:

  • Títol de Diplomatura o Grau en Treball Social.
  • Nivell de Català C1.

Es valorarà:

  • Currículum vitae.
  • Formació transversal en treball social sanitari.
  • Experiència mínima de 6 mesos en hospitalització d’aguts, pacient en situació final de vida i/o urgències hospitalàries.
  • Experiència en l’atenció de pacients PCC i MACA.
  • Formació específica en fragilitat.
  • Habilitats de mediació familiar i empatia envers als usuaris, famílies i professionals.
  • Capacitat de treball en equips multidisciplinaris.
  • Capacitat per a la col·laboració i coordinació amb els diferents dispositius del territori.
  • Coneixement i experiència laboral en HCIS.

S’ofereix:

Incorporació immediata i amb vinculació estable* a l’equip de treball del Centre d’Atenció Social del Consorci Corporació Sanitària Parc Taulí, institució amb una àmplia experiència docent, de recerca i en formació continuada especialitzada.

* La persona seleccionada es vincularà laboralment mitjançant un contracte de substitució pel termini imprescindible fins a la cobertura reglamentària i definitiva de la plaça vacant (antics interinatges) o, transitòriament, altres modalitats que en dret siguin possibles, mantenint la condició d'interí fins a la resolució del procés públic de convocatòria que s’efectuarà de conformitat amb la DA 4ª del RDL 32/2021 de mesures urgents per a la reforma laboral. Les condicions laborals són les establertes en el III Conveni SISCAT, amb jornada parcial.

Procés de selecció:

Les condicions generals d’aquesta convocatòria es regiran pel què recull el present anunci i amb els procediments que es detallen a les bases tipus de convocatòria per a ocupació de places vigents, que es poden consultar al web de l’entitat www.tauli.cat .

D’acord amb el Codi de Selecció i Vinculació vigent, les persones candidates se sotmetran a les proves següents:

  • Valoració curricular (valoració de mèrits d’acord amb els ítems de l’apartat es valorarà i amb les corresponents acreditacions, llevat de l’experiència interna que s’acreditarà d’ofici).
  • Entrevista personal (pels professionals sense experiència interna) o valoració directiva.
  • Prova psicotècnica

Es podran afegir les proves competencials que es considerin necessàries per valorar la idoneïtat de les candidatures, en el marc de l’establert al vigent Codi de Selecció i Vinculació. En ares als principis d’economia processal i celeritat del procés, també es podran reduir les fases del procés de selecció en funció de la ràtio de candidats amb compliment dels requisits de la present oferta.

En compliment de la LISMI, el Consorci, tindrà en consideració la reserva per a les persones candidates que acreditin una discapacitat igual o superior al 33%, sempre que siguin idònies per al desenvolupament de les funcions a cobrir.

Documentació i inscripció:

Documentació:

Caldrà adjuntar en el moment de la inscripció els següents documents en format PDF:

1.- Curriculum vitae.

2.- Titulació acreditativa del requisit.

3.- Acreditacions formatives.

4.- Experiència laboral (caldrà acreditar-la mitjançant certificats de serveis prestats en entitats alienes al centre).

La no presentació de la documentació requerida pot comporta l’exclusió de la candidatura a la convocatòria.

Informació: Per a consultes en relació a aquesta convocatòria, us podeu adreçar a seleccio@tauli.cat indicant el número de referència d’aquest anunci.

Data de termini: 14 de maig de 2024

Codi: 5042

Jornada parcial - indiferente
Contrato de duración determinada
Salario sin especificar
1 Infermer/a especialista en Geriatria o amb competències avançades en Geriatria (24_71_IPV_ATIN_INF)

EL CONSORCI CORPORACIÓ SANITÀRIA PARC TAULÍ, per a l'àmbit d'Infermeria de l’Àrea d’Atenció Intermèdia, ofereix:

Descripció del servei:

L’equip d’infermeria de l’Atenció Intermèdia del Consorci Corporació Sanitària Parc Taulí (CCSPT) ha de cobrir un lloc de treball d’infermer/a especialista en geriatria o amb competències avançades en l’àmbit de la geriatria, per una unitat de Convalescència. És una plaça d’infermera assistencial però amb rol autònom i competències específiques.

L’objectiu d’aquest infermer/a és gestionar, liderar i coordinar la continuïtat de cures i el Pla terapèutic dels pacients ingressats a les unitats de Convalescència de manera coordinada amb l’equip multidisciplinari.

Requisits:

  • Títol de Diplomat o Grau en Infermeria.
  • Especialitat d’Infermeria en Geriatria i/o màster en geriatria.
  • Nivell de Català C1.

Es valorarà:

  • Curriculum vitae.
  • Experiència mínima de 4 anys en serveis de geriatria.
  • Formació universitària en ferides complexes o equivalent.
  • Formació continuada en Geriatria, ortogeriatria.
  • Docència i recerca en Geriatria.
  • Competències específiques de la infermera especialista en geriatria.
  • Capacitat de comunicació i treball en equips multidisciplinaris.
  • Orientació a la persona i família en base a model integral i coordinat amb els diferents àmbits del sistema sanitari i social.
  • Capacitat d’organització, planificació, implementació, seguiment i avaluació.
  • Iniciativa i proactivitat.
  • Flexibilitat i aprenentatge.
  • Orientació a resultats.
  • Empatia, assertivitat i capacitat d’autogestió emocional.
  • Capacitat d’adaptació als valors, missió i visió de la Institució i a les línies i dinàmica de treball.

S’ofereix:

Incorporació a l’equip de treball de l’Àrea d’Atenció Intermèdia Consorci Corporació Sanitària Parc Taulí, institució amb una àmplia experiència docent, de recerca i en formació continuada especialitzada.

La persona seleccionada es vincularà laboralment mitjançant un contracte de substitució pel termini imprescindible fins a la cobertura reglamentària i definitiva de la plaça vacant (antics interinatges) o, transitòriament, altres modalitats que en dret siguin possibles, mantenint la condició d'interí fins a la resolució del procés públic de convocatòria que s’efectuarà de conformitat amb la DA 4a del RDL 32/2021 de mesures urgents per a la reforma laboral.

Les condicions laborals són les establertes en el III Conveni de la Sanitat Concertada Catalana amb jornada completa.

Procés de selecció:

Les condicions generals d’aquesta convocatòria es regiran pel què recull el present anunci i amb els procediments que es detallen a les bases tipus de convocatòria per a ocupació de places vigents, que es poden consultar al web de l’entitat www.tauli.cat .

D’acord amb el Codi de Selecció i Vinculació vigent, les persones candidates se sotmetran a les proves següents:

  • Valoració curricular (valoració de mèrits d’acord amb els ítems de l’apartat es valorarà i amb les corresponents acreditacions, llevat de l’experiència interna que s’acreditarà d’ofici) inclosa la carta de motivació que acompanyi a la candidatura.
  • Entrevista personal (pels professionals sense experiència interna) o valoració directiva.
  • Prova psicotècnica.

Es podran afegir les proves competencials que es considerin necessàries per valorar la idoneïtat de les candidatures, en el marc de l’establert al vigent Codi de Selecció i Vinculació. En ares als principis d’economia processal i celeritat del procés, també es podran reduir les fases del procés de selecció en funció de la ràtio de candidats amb compliment dels requisits de la present oferta.

En compliment de la LISMI, el Consorci, tindrà en consideració la reserva per a les persones candidates que acreditin una discapacitat igual o superior al 33%, sempre que siguin idònies per al desenvolupament de les funcions a cobrir.

Documentació i inscripció:

Documentació:

Caldrà adjuntar en el moment de la inscripció els següents documents en format PDF:

1.- Curriculum vitae.

2.- Titulació acreditativa del requisit.

3.- Acreditacions formatives.

4.- Experiència laboral (caldrà acreditar-la mitjançant certificats de serveis prestats en entitats alienes al centre).

La no presentació de la documentació requerida pot comporta l’exclusió de la candidatura a la convocatòria.

Informació: Per a consultes en relació a aquesta convocatòria, us podeu adreçar a seleccio@tauli.cat indicant el número de referència d’aquest anunci.

Data de termini: Fins al 19 de maig de 2024.

Codi plaça: 5003

Jornada completa
Contrato de duración determinada
Salario sin especificar
Teleoperadores emisión de llamadas por la mañana
Somos una empresa líder en el sector de ventas a nivel nacional en plena expansión. Recientemente hemos reformado y ampliado nuestra oficina situada en Sevilla Este, por lo que solicitamos 10 personas para cubrir la vacante de teleoperador/a.Sus funciones serán emitir llamadas para realizar la venta de productos de luz y de gas.No es necesario tener experiencia, nosotros damos la formación necesaria para que desarrolles tu trabajo con la mayor facilidad y agilidad posible.Además de la formación a cargo de la empresa ofrecemos sueldo fijo, comisiones, incentivos y fijos mensuales.Buscamos personas dinámicas, extrovertidas, que sepan expresarse bien y que tengan conocimientos básicos de informática.Nuestro horario de trabajo es de mañana de lunes a viernes.Oficina situada en Sevilla Este.Trabajo presencial, no hay opción de teletrabajo.
Jornada intensiva - mañana
Contrato indefinido
690€ - 2.100€ bruto/mes
1 Infermer/ Infermera (24_37_IPV_SGG_INF)

EL CONSORCI CORPORACIÓ SANITÀRIA PARC TAULÍ, per a Sabadell Gent Gran Centre de Serveis, ofereix:

Descripció del Centre:

Sabadell Gent Gran és una plataforma de serveis per a persones grans amb residència, centre de dia, apartaments amb serveis i servei d’ajuda a domicili “Taulí Aprop”. Actualment està en fase d’expansió i creixement. Formant part del Consorci Corporació Sanitària Parc Taulí, Sabadell Gent Gran és l’eix de desenvolupament dels nous serveis d’atenció integrada social i sanitària i alhora dels serveis socials i dependència d’atenció i cures a les persones grans que actualment ja ofereix la Corporació.

Requisits:

  • DUE o Grau en Infermeria.
  • Nivell de català C1.

Es valorarà:

  • Currículum vitae.
  • Experiència acreditada en l’exercici de les funcions pròpies del lloc de treball, en entorns de gent gran.
  • Formació postgraduada i experiència que li permeti proporcionar l’atenció corresponent als usuaris dels serveis d’atenció a les persones fràgils. .
  • Coneixement en el maneig de l’entorn de treball.
  • Coneixement de les tècniques i procediments assistencials propis de la funció ofertada.
  • Capacitat per treballar amb un equip multidisciplinar.
  • Habilitat de servei vers l’usuari: comunicació i empatia.

S’ofereix:

Incorporació amb vinculació estable* al centre Sabadell Gent Gran del Consorci Corporació Sanitària Taulí, institució amb una amplia experiència docent, de recerca i en formació continuada especialitzada.

* La persona seleccionada es vincularà laboralment mitjançant u contracte de substitució pel termini imprescindible fins a la cobertura reglamentària i definitiva de la plaça vacant (antics interinatges) o, transitòriament, altres modalitats que en dret siguin possibles, mantenint la condició d'interí fins a la resolució del procés públic de convocatòria que s’efectuarà de conformitat amb la DA 4ª del RDL 32/2021 de mesures urgents per a la reforma laboral. Les condicions laborals són les establertes en el conveni col·lectiu vigent al centre, de dilluns a diumenge en torns de matí i tarda.

Procés de selecció:

Les condicions generals d’aquesta convocatòria es regiran pel què recull el present anunci i amb els procediments que es detallen a les bases tipus de convocatòria per a ocupació de places vigents, que es poden consultar al web de l’entitat www.tauli.cat .

D’acord amb el Codi de Selecció i Vinculació vigent, les persones candidates se sotmetran a les proves següents:

  • Valoració curricular (valoració de mèrits d’acord amb els ítems de l’apartat es valorarà i amb les corresponents acreditacions, llevat de l’experiència interna que s’acreditarà d’ofici).
  • Entrevista personal (pels professionals sense experiència interna) o valoració directiva.
  • Prova psicotècnica.

Es podran afegir les proves competencials que es considerin necessàries per valorar la idoneïtat de les candidatures, en el marc de l’establert al vigent Codi de Selecció i Vinculació. En ares als principis d’economia processal i celeritat del procés, també es podran reduir les fases del procés de selecció en funció de la ràtio de candidats amb compliment dels requisits de la present oferta.

En compliment de la LISMI, el Consorci, tindrà en consideració la reserva per a les persones candidates que acreditin una discapacitat igual o superior al 33%, sempre que siguin idònies per al desenvolupament de les funcions a cobrir.

Documentació i inscripció:

Documentació:

Caldrà adjuntar en el moment de la inscripció els següents documents en format PDF:

1.- Curriculum vitae.

2.- Titulació acreditativa del requisit.

3.- Acreditacions formatives.

4.- Experiència laboral (caldrà acreditar-la mitjançant certificats de serveis prestats en entitats alienes al centre).

La no presentació de la documentació requerida pot comportar l’exclusió de la candidatura a la convocatòria.

Informació: Per a consultes en relació a aquesta convocatòria, us podeu adreçar a seleccio@tauli.cat indicant el número de referència d’aquest anunci.

Data de termini: 26 de maig de 2024.

Codi plaça: 5446

Jornada parcial - indiferente
Contrato de duración determinada
Salario sin especificar
1 Metge/Metgessa Especialista en Pediatria (Neuropediatra) (24_70_IPV_MEDPED_METESP)

EL CONSORCI CORPORACIÓ SANITÀRIA PARC TAULÍ, per al Servei/Àmbit de Medicina Pediàtrica, ofereix:

Descripció del servei:

El Servei de Medicina Pediàtrica està integrat dintre de l’Àrea d’atenció a la Dona i a l’Infant. S’atenen pacients fins el 18 anys. Format per un nombrós equip de pediatres agrupa totes les subespecialitats donant resposta a la població i també a un ampli territori de Catalunya, oferint proximitat i terciarisme.

Funcions generals:

  • Activitat ambulatòria a Consultes Externes
  • Activitat de consultoria i de visita a l’àrea d’hospitalització
  • Activitat ambulatòria al Centre de Desenvolupament Infantil i Atenció Precoç (CDIAP)
  • Incorporació a l’equip multidisciplinar per l’abordatge de malalties minoritàries.
  • Incorporació a l’equip d’atenció al codi ICTUS Pediàtric
  • Disponibilitat per a l’Atenció continuada.
  • Activitat docent MEF.

Requisits:

  • Títol de llicenciatura/grau en Medicina i Cirurgia.
  • Títol d’especialista en Pediatria i les seves Àrees Específiques.
  • Nivell de català C1

Es valorarà:

  • Currículum.
  • Coneixements específics en Neuropediatria (Màster en Neuropediatria)
  • Experiència en l’abordatge del pacient complex en l’àmbit específic de la seva competència i en particular en malalties minoritàries (X-Fragil, S.Angelman...)
  • Experiència docent i de recerca, amb participació en estudis fase I i II.
  • Capacitat de treballar en equip i habilitats comunicatives amb pacients, familiar i professionals.
  • Tesis doctoral (Realitzada o en procés).

S’ofereix:

Incorporació a l’equip de treball del Servei de Medicina Pediàtrica del Parc Taulí Hospital Universitari (formació MEF i Grau). Hospital de referència per a una població de 1,5 milions d’habitants, amb desenvolupament d’especialitats pediàtriques i cures intensives (pediàtriques i neonatals) i amb una àmplia experiència docent i de recerca.

*La persona seleccionada es vincularà laboralment mitjançant un contracte de substitució pel termini imprescindible fins a la cobertura reglamentària i definitiva de la plaça vacant (antics interinatges), transitòriament, altres modalitats que en dret siguin possibles, mantenint la condició d'interí fins a la resolució del procés públic de convocatòria que s’efectuarà de conformitat amb la DA 4a del RDL 32/2021 de mesures urgents per a la reforma laboral.

Les condicions laborals són les establertes en el III Conveni de la Sanitat Concertada Catalana amb jornada parcial, amb possibilitat d’atenció continuada.

Procés de selecció:

Les condicions generals d’aquesta convocatòria es regiran pel què recull el present anunci i amb els procediments que es detallen a les bases tipus de convocatòria per a ocupació de places vigents, que es poden consultar al web de l’entitat www.tauli.cat .

D’acord amb el Codi de Selecció i Vinculació vigent, les persones candidates se sotmetran a les proves següents:

  • Valoració curricular (valoració de mèrits d’acord amb els ítems de l’apartat es valorarà i amb les corresponents acreditacions, llevat de l’experiència interna que s’acreditarà d’ofici) inclosa la carta de motivació que acompanyi a la candidatura.
  • Entrevista personal (pels professionals sense experiència interna) o valoració directiva.
  • Prova psicotècnica

Es podran afegir les proves competencials que es considerin necessàries per valorar la idoneïtat de les candidatures, en el marc de l’establert al vigent Codi de Selecció i Vinculació. En ares als principis d’economia processal i celeritat del procés, també es podran reduir les fases del procés de selecció en funció de la ràtio de candidats amb compliment dels requisits de la present oferta.

En compliment de la LISMI, el Consorci, tindrà en consideració la reserva per a les persones candidates que acreditin una discapacitat igual o superior al 33%, sempre que siguin idònies per al desenvolupament de les funcions a cobrir.

Documentació i inscripció:

Documentació:

Caldrà adjuntar en el moment de la inscripció els següents documents en format PDF:

1.- Curriculum vitae.

2.- Titulació acreditativa del requisit.

3.- Acreditacions formatives.

4.- Experiència laboral (caldrà acreditar-la mitjançant certificats de serveis prestats en entitats alienes al centre).

La no presentació de la documentació requerida pot comporta l’exclusió de la candidatura a la convocatòria.

Informació: Per a consultes en relació a aquesta convocatòria, us podeu adreçar a seleccio@tauli.cat indicant el número de referència d’aquest anunci.

Data de termini: 13 de maig de 2024

Codi de plaça: 129

Jornada parcial - indiferente
Contrato de duración determinada
Salario sin especificar
1 Metge/Metgessa Especialista en Pediatria (Pneumòleg/loga) (24_69_IPV_MEDPED_METESP)

EL CONSORCI CORPORACIÓ SANITÀRIA PARC TAULÍ, per al Servei/Àmbit de Medicina Pediàtrica, ofereix:

Descripció del servei:

El Servei de Medicina Pediàtrica està integrat dintre de l’Àrea d’atenció a la Dona i l’Infant. S’atenen pacients fins el 18 anys. Format per un nombrós equip de pediatres agrupa totes les subespecialitats donant resposta a la població i també a un ampli territori de Catalunya, oferint proximitat i terciarisme.

Funcions generals:

  • Activitat ambulatòria a Consultes Externes.
  • Activitat de consultoria i de visita a l’àrea d’hospitalització.
  • Disponibilitat per a l’Atenció continuada.
  • Activitat docent MEF.

Requisits:

  • Títol de llicenciatura/grau en Medicina i Cirurgia.
  • Títol d’especialista en Pediatria i les seves Àrees Específiques.
  • Nivell de català C1.

Es valorarà:

  • Currículum
  • Coneixements específics en Pneumologia, Al·lèrgia i Immunologia Pediàtriques (Màster específic)
  • Experiència en l’abordatge del pacient complex en l’àmbit específic de la seva competència, i en particular en Fibrosis Quística.
  • Experiència docent i de recerca amb participació en estudis fase I i II.
  • Tesis doctoral (Realitzada o en procés).
  • Experiència en Fibrobroncoscòpia.
  • Capacitat de treballar en equip i habilitats comunicatives amb pacients, familiar i professionals.

S’ofereix:

Incorporació a l’equip de treball del Servei de Medicina Pediàtrica del Parc Taulí Hospital Universitari (formació MEF i Grau). Hospital de referència per a una població de 1,5 milions d’habitants, amb desenvolupament d’especialitats pediàtriques i cures intensives (pediàtriques i neonatals) i amb una àmplia experiència docent i de recerca.

*La persona seleccionada es vincularà laboralment mitjançant un contracte de substitució pel termini imprescindible fins a la cobertura reglamentària i definitiva de la plaça vacant, transitòriament, altres modalitats que en dret siguin possibles, mantenint la condició d'interí fins a la resolució del procés públic de convocatòria que s’efectuarà de conformitat amb la DA 4a del RDL 32/2021 de mesures urgents per a la reforma laboral.

Les condicions laborals són les establertes en el III Conveni de la Sanitat Concertada Catalana amb jornada completa.

Procés de selecció:

Les condicions generals d’aquesta convocatòria es regiran pel què recull el present anunci i amb els procediments que es detallen a les bases tipus de convocatòria per a ocupació de places vigents, que es poden consultar al web de l’entitat www.tauli.cat .

D’acord amb el Codi de Selecció i Vinculació vigent, les persones candidates se sotmetran a les proves següents:

  • Valoració curricular (valoració de mèrits d’acord amb els ítems de l’apartat es valorarà i amb les corresponents acreditacions, llevat de l’experiència interna que s’acreditarà d’ofici) inclosa la carta de motivació que acompanyi a la candidatura.
  • Entrevista personal (pels professionals sense experiència interna) o valoració directiva.
  • Prova psicotècnica

Es podran afegir les proves competencials que es considerin necessàries per valorar la idoneïtat de les candidatures, en el marc de l’establert al vigent Codi de Selecció i Vinculació. En ares als principis d’economia processal i celeritat del procés, també es podran reduir les fases del procés de selecció en funció de la ràtio de candidats amb compliment dels requisits de la present oferta.

En compliment de la LISMI, el Consorci, tindrà en consideració la reserva per a les persones candidates que acreditin una discapacitat igual o superior al 33%, sempre que siguin idònies per al desenvolupament de les funcions a cobrir.

Documentació i inscripció:

Documentació:

Caldrà adjuntar en el moment de la inscripció els següents documents en format PDF:

1.- Curriculum vitae.

2.- Titulació acreditativa del requisit.

3.- Acreditacions formatives.

4.- Experiència laboral (caldrà acreditar-la mitjançant certificats de serveis prestats en entitats alienes al centre).

La no presentació de la documentació requerida pot comporta l’exclusió de la candidatura a la convocatòria.

Informació: Per a consultes en relació a aquesta convocatòria, us podeu adreçar a seleccio@tauli.cat indicant el número de referència d’aquest anunci.

Data de termini: 23 de juny de 2024

Codi de plaça: 3561

Jornada completa
Contrato de duración determinada
Salario sin especificar
Cajero/a con discapacidad
Fundacion Adecco
Lugo, Lugo
25 de abril
¿Tienes un perfil enfocado a la atención al cliente?¿Eres una persona que trabaja bien en equipo?¿Tienes experiencia en puestos de caja? Si tus respuestas son si, continúa leyendo:Importante empresa dedicada a la venta de artículos y materiales dedicados a la construcción y reformas, busca cubrir posiciones de Cajeros/as para una de sus tiendas ubicada en Lugo. Las funciones a desempeñar son: -Asegurar la satisfacción del cliente mediante la eficacia del paso por caja. Acogida y fluidez.-Realizar un cobro fiable y eficaz.-Cumplir con los procedimientos de cajas y control de demarca.-Contribuir con el cumplimiento de los objetivos de cajas.-Colaborar en equipo en el marco de los valores de la compañía.-Participar en la vida del almacén y empresa.
Jornada parcial - indiferente
Otros contratos
Salario sin especificar
Anterior